LIENS HIÉRARCHIQUES:

Le Coordonnateur développement des ventes se rapporte directement au Vice-président opérations, Division Est.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI:

Le Coordonnateur développement des ventes, est responsable de la sollicitation par téléphone et par courriel des nouveaux clients et générer des rendez-vous à fort potentiel

Nos principaux secteurs d’activités étant les industries de l’Automobile, du Transport et de la Construction, et, comme secteur en pleine croissance, l’industrie manufacturière, les candidats recherchés devront être méthodiques et déterminer afin de susciter de l’intérêt pour rencontrer des représentants et de bien évaluer leurs besoins pour leur offrir les meilleures solutions de Lubrification. Une expérience en ventes dans un cadre interentreprises (Business to Business) est un atout.

TÂCHES ET ACTIVITÉS PRINCIPALES:

· Démarchage téléphonique et ou courriel afin de solliciter une nouvelle clientèle ;
· Avoir un processus de suivi rigoureux;

Proposer des solutions de service aux clients potentiels grâce à des campagnes structurées ;
· Chercher des occasions d'affaires nouvelles et vérifier leur admissibilité ;

. Utiliser les outils de sollicitation en place;
· Atteindre les objectifs de vente mensuelles et dépasser les normes en matière d'activités de vente;
· Acquérir et maintenir un niveau de connaissance élevé des produits de la division et de l'industrie ; · S’engager à veiller à sa formation et à son perfectionnement personnel continu ;
· Présenter l’ensemble des qualités d'un professionnel de la vente.

. Toutes autres tâches connexes selon les besoins.

COMPÉTENCES

Techniques :

· Expérience reconnue à titre de professionnel de la vente qui dépasse constamment ses objectifs de rendement.
· Parfaitement bilingue et aptitudes marquées pour les communications, tant à l'oral qu'à l'écrit, dans les deux langues officielles (français et anglais).
· Niveau d’efficacité avancé avec les logiciels Microsoft Office (Outlook, Excel et Word) et expérience dans l’utilisation d’un systèmes CRM.
· Expérience technique solide dans le domaine des lubrifiants, un atout.

Relationnelles :

· Excellent en communications, collaboration et relations interpersonnelles.

· Esprit d'équipe et compréhension de l'importance d'une forte culture de vente.

· Bon sens de l'organisation et de la gestion du temps et grand souci du détail.

QUALIFICATIONS REQUISES

Formation : Un diplôme d'études post-secondaires en commerce ou dans un domaine connexe constitue un atout précieux, tout comme une expérience professionnelle équivalente dans un environnement d'entreprise dynamique qui évolue rapidement.

Expérience : De 3 à 5 années d'expérience en ventes inter-entreprises et de préférence dans l'industrie des lubrifiants.

Langues : Bilingue : Français – Anglais tant à l’oral qu’à l’écrit essentiel.

J’autorise ORA Partenaires à conserver mes informations personnelles recueillies dans le cadre de ses activités pour des fins en lien avec sa mission et dans le respect de sa Politique de confidentialité qui se trouve sur son site web.